وظائف إنفاذ القانون

انظر الوظائف الشاغرة الحالية

مهنة ذات هدف وتوازن ومزايا ممتازة

 

تخدم. حماية. الرصاص. اصنع فرقًا.

أنت أكثر من مجرد شارة.

تطبيق القانون

قسم إنفاذ القانون التابع لإدارة المركبات الآلية في Virginia

هنا في DMV، أنت أكثر من مجرد شارة - أنت جزء حيوي من فريق متخصص مخصص لضمان سلامة وأمان وسلامة أنظمة النقل في Virginia. نحن نقدم فرصة فريدة للجمع بين واجبات إنفاذ القانون التقليدية والرقابة التنظيمية في بيئة ديناميكية تحركها المهام.

ما يميزنا

توازن رائع بين العمل والحياة

اعتمد على جدول عمل ثابت، ومعظم عطلات نهاية الأسبوع، والعطلات المدفوعة - حتى تتمكن من الاستمتاع بحياتك خارج العمل.

مزايا التعويض التنافسي &

تمتع بمزايا التوظيف الحكومية، بما في ذلك خطط التقاعد والإجازة المدفوعة والتأمين الصحي والمساعدة الدراسية.

مسارات مهنية متنوعة

فرص للعمل في التحقيقات المتخصصة وعمليات الإنفاذ الفريدة ومنع الاحتيال وإنفاذ لوائح المركبات التجارية.

التطوير المهني

الوصول إلى التدريب المتقدم والشهادات وبرامج تطوير القيادة التي تعدك للتقدم الوظيفي.

التركيز على المهمة المتخصصة

إنفاذ قوانين المركبات الآلية، ومكافحة الاحتيال، وتعزيز سلامة الطرق السريعة - وحماية المواطنين في قلب شبكة النقل في Virginia.

التأثير على مستوى الولاية

التعاون مع الوكالات الفيدرالية والولائية والمحلية، ولعب دور رئيسي في المبادرات التي تؤثر على ملايين الأشخاص في جميع أنحاء Commonwealth.

موكب إنفاذ القانون

كن الفرق في قطاع حاسم

سواء كنت في بداية مسيرتك المهنية أو كنت ضابطًا متمرسًا يبحث عن تحدٍ جديد، فإن Virginia DMV توفر لك فرصة النمو مع ترك تأثير دائم.

التقدم الوظيفي للوكيل الخاص

المنصب/الرتبة: الراتب الأولي: 
وكيل خاص$68,100
وكيل خاص أول$77,800
الوكيل الخاص المساعد المسؤول (الرقيب)$94,800
الوكيل الخاص المسؤول (ملازم)$104,300
الكابتن (التحقيقات أو الإنفاذ)$120,000

* أجور NOVA (الفرق بنسبة 12٪)
- مقاطعات فيرفاكس وأرلينجتون وبرينس ويليام ولودون 

*2% أجر إضافي
- مدن الإسكندرية، وفيرفاكس، وفولز تشيرش، وماناساس، وماناساس بارك 

عملية التوظيف في مجال إنفاذ القانون

إليك ما يمكن توقعه بعد تقديم طلبك إلى إدارة إنفاذ القانون في إدارة المركبات الآلية (DMV):

  1. بعد تاريخ الإغلاق، تقوم DMV بفحص واستكمال الطلبات التي تم تلقيها خلال فترة نشر الوظيفة.
  2. تتم جدولة المرشحين المؤهلين والمؤهلين لمقابلة جماعية.
  3. يخضع المرشح (المرشحون) المختارون من المقابلة لفحص التاريخ الجنائي القائم على بصمات الأصابع، وفحص سجل القيادة، وسيتم إجراء تحقيق شامل لإنفاذ القانون.
  4. عند الانتهاء بنجاح من عملية الخلفية، يتم تمديد عرض الراتب.
  5. بمجرد الاتفاق على عرض الراتب، يتم تحديد تاريخ التوظيف (10أو 25th من كل شهر).

ملاحظة: يجب على جميع المرشحين إكمال الفحص البدني كشرط للتوظيف بنجاح.